市科技局2024年上半年工作总结和下半年工作安排

一、上半年工作推进情况

2024年以来，市科技局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实市委五届七次全会精神，紧扣经济高质量发展目标任务，驱动创新要素向企业集聚，开展关键核心技术攻关，因地制宜发展新质生产力，为现代化六安建设增添强劲动能。

（一）创新主体扩容升级。一是强化科技型企业阶梯式培育。实施“双倍增”计划，推动科小、高企、科技领军企业和独角兽企业梯队发展。经培育，已有500家左右企业符合科小入库条件；推荐221家企业申报第一批高企，推荐数全省第6，增长率全省第3；安徽应流航源动力科技有限公司进入省科技领军培育企业行列；推荐安徽格恩半导体有限公司申报安徽省独角兽（潜在）企业。二是强化企业创新能力提升。实施企业研发项目备案制度，引导企业做好研发活动全流程管理，推动规上重点制造业企业无研发活动和研发机构动态“清零”，截止5月底，已完成28家亿元无研发活动企业、4家5亿元无研发机构企业清零任务，清零率分别为82.4%、100%。填报2023年度研发经费58.44亿元，核定数拟于9月底公布，预计全社会研发经费可增长15%以上，增幅居全省第8位左右。

（二）创新平台提质增效。一是优化科研平台。辅导应流集团、博微长安2家企业联合高校院所优化重组省重点实验室。支持安徽工研院六安院、绿沃循环能源围绕县域特色产业集群，争创新能源汽车动力系统零部件特色产业创新研究院、新能源电池综合利用特色产业创新研究院，组建需求已推荐至省厅。二是做强孵化平台。推进霍邱、霍山、金寨、叶集４个无孵化器县区清零行动，金寨现代产业园“金梧桐”创业园已申报省级科技企业孵化器；霍山县孵化器已入驻企业21家和设立孵化种子资金，拟于下半年申报，2县区有望年底实现清零；目前全市5家省级以上孵化器有22家企业基本符合毕业条件，预计全年毕业企业可达30家左右，增速在30%以上。三是搭建公共研发服务平台。编制《公共研发平台建设行动方案》，搭建政府公共研发服务平台。目前已征集可共享研发仪器设备清单369种488台仪器、原值2.81亿元，其中20万元以上研发仪器设备155种、185台，“公共研发仪器设备对接服务”已在皖企通APP中上线，网站服务正进行后台测试。

（三）创新成果转化加速。一是强化院地合作。六安院新引进美一瓦新能源等3家企业型企业入孵、1家企业入驻金安区智能产业园。安大六安分园推荐优质项目5个，目前已成功落地转化科技成果2项；“工大智谷（六安）”在市开发区正式揭牌；组织赴南京理工大学、南京航空航天大学、大连理工大学、合肥通用机械研究院等开展校地校企对接活动，并已与合肥通用机械研究院达成战略合作意向。二是搭建科技成果转化平台。提升安徽科技大市场六安市场服务效能，今年以来，共开展技术要素对接服务28次，挖掘企业技术需求11条，推荐科技成果产业化阶段项目8个。成功举办“双创汇”科技要素对接专场3次，累计发布科技成功76个，现场签约项目17个，签约金额3250万元。截至6月20日，全市吸纳和输出技术合同成交额分别为49.11亿元，37.61亿元。

（四）科创产业深度融合。一是高新技术产业迅速发展。引导和鼓励企业通过技术创新，提品质、创品牌，推动高新技术产业高质量发展，1-5月份全市高新技术产业增加值增速12.3%，环比上升了2.6个百分点。二是人工智能产业逐渐崛起。截止5月15日，人工智能产业签约、开工、投产项目8个，拟投资金额总计10.96亿元。其中，已签约项目3个，拟投资金额2.45亿元；已开工项目1个，拟投资金额5.5亿元；已投产项目4个，投资金额3.01亿元。三是科技服务业日益突出。1-4月份全市共有规上科技服务业企业17家，环比上升8%。睿新智造、简云科技和安徽蓼欣公司3家企业基本符合入规条件，拟纳规。

（五）创新生态持续向好。一是强化科技人才引育。开发区墙煌科技公司与北京科技大学1名俄罗斯自然科学院外籍院士达成合作意向，有望实现新规以来我市省级院士工作站备案零的突破。推荐安徽应流省重点实验室2名专家申报国家HJ计划、高迪科技等3家企业4名专家申报国家科技创业领军人才。做好外专引智工作，上半年共办理外国人来华工作许可业务17件，全市外籍专家达32名，其中A类4人，B类28人。启动“科技副总”选派工作，经摸排对接，匹配成功16人上报省厅审核。选认三区科技人才85名，采取“1人+1企+1村”模式开展科技服务工作。二是强化财政金融扶持。完善市县两级科创投入稳定增长机制，1-5月份全市财政科技支出3.7亿元，同比增长42.1%。争取安徽省种子基金六安市子基金落户金区，目前已完成合伙协议的签订及合伙人企业的注册。实施金融支持科企“共同成长计划”，上半年共举办银企对接会3场，现场签约金额9.6亿元；截至2024年5月末，全市科技贷款余额为123.24亿元，同比增长12.08%。

二、下半年工作安排

2024年下半年，市科技局将持续围绕市委五届七次全会精神，抓好《政府工作报告》落实，重点在创新主体、创新平台、创新环境及成果转化等方面持续发力，促进创新与产业深度融合。

（一）突出企业创新主体培育。持续实施科小和高企“双倍增”计划，推动孵化企业、科小、高企、科技领军企业梯次发展，对孵化器毕业企业，积极对接相关部门做好跟踪服务和政策支持。对科技型中小企业“应评尽评”，高新技术企业认定“达标尽报”，力争2024年高企总数达到750家以上，重新入库科技型中小企业1350家。

（二）突出企业创新能力提升。强化行业领军企业的龙头带动作用，支持其通过揭榜挂帅、联合攻关、定向委托等方式申报省级以上各类科技计划项目和科技创新平台，推动企业持续开展关键技术攻关，切实提升企业自主创新能力。动态实现亿元以上无研发活动和5亿元以上无研发机构的规上制造业企业“两清零”，力争全社会研发投入年增长15%以上。

（三）突出企业创新平台增效。推动校地合作模式创新。做实做细与合肥物质研究院、安徽大学等高校院所合作，力争2024年六安院引入科创团队10个以上，孵化毕业企业数3家以上；六安分园推荐项目落户3个以上；按照“市级企业研发中心—省级企业研发中心—省级重点实验室—省级产业创新研究院”梯度培育机制，鼓励龙头企业争创省级以上科技创新平台，重点持续推进六安院牵头的“新能源汽车动力系统零部件特色产业创新研究院”、绿沃循环能源牵头的“退役锂电绿色循环利用特色产业创新研究院”；按照《科技企业孵化器建设指引》，加大无孵化器县区清零行动，强化科技孵化器的监测评估，突出市场化运营绩效，力争2024年新增科技创新平台4家、省科技企业孵化器1家。

（四）突出企业创新生态优化。推进省种子基金六安市子基金尽快设立运营；推进实施金融支持科技企业“共同成长计划”，建立科技企业白名单制度，做实科技再贷款工作。解决科技型企业融资难题。完善市县两级科技创新投入稳定增长机制，重点提高地方财政科技支出占比,力争2024年全市财政科技支出占比1.8%目标，改变全省垫底状态。

（五）突出企业创新人才引进。坚持科创项目和科技人才的“双向奔赴”，持续推进省高层次科技人才团队扶持计划，加强对已立项高层次科技人才团队的跟踪服务，鼓励做大做强。认真做好“科技副总”选派工作，确保选派高校院所科研人员担任我市企业“科技副总”10人以上。认真落实外国人来华工作许可制度，“一窗受理、一并审批、一窗发证”，为外籍专家来六安工作做好服务。